办公室/部门: 户外节目
监事: 运主任
部门主管: 实习项目主任
开始的工资: 最低工资

位置的目的 

甜蜜的洋葱曲柄经理组织了甜蜜的洋葱曲柄发生在四月的最后一个星期六。

所有登山人员将拥有的总体要求:

全日制学生

拥有并保持良好的学术地位

当前CPR,AED急救证书

顶绳攀登和扎绳认证在攀爬中心

abile与他人合作,其中安全是最令人关注的

abile应对多元化的责任

项目积极和专业形象

在有限的监督工作职能

愿意投入到本学期的位置

会发现一个偏移授权替代品,如果他们不能工作。没有工作的转变或寻找替代将导致亲购买特权的损失,并可能导致失去工作。

熟悉优选室外程序和登山中心

责任原则

- 设计的T恤和海报或找志愿者这样做。

- 获得竞争本地赞助。写征集和感谢信,以赞助商

- 组织志愿者进行路由设置,判断,和其他任务。

- 兼管广告

- 保持曲轴平稳运行事件的一天。

 

所需的技能和知识

- 目前的急救和心肺复苏最小

- 在一个领导角色独立工作能力。

- 有效的沟通。

- 优秀的写作能力。

- 有效的时间管理和多任务处理。

- 能力与Microsoft Word的工作,Excel和Adobe公司的相片hop是一个加号。

惠特曼 学院 登山中心的工作人员一般应用

返回填好的表格:

奥布莱恩希迪户外项目主管(里德校园中心机房209)

           

申请人名称:____________________

申请日期:___________________学生证号码:___________________

出生日期:________________________电子邮件地址:_______________________

电话号码:______________________年在学校:_______________________

本地地址:_______________________家庭住址:_______________________

市,州邮政编码:_______________________城市,州邮编:________________________

圈中的所有位置,你有兴趣申请的:

 

攀登教练

登山中心服务台的工作人员

攀岩墙技术员

曲柄组织者

 

你以前曾在惠特曼的位置?   是否

你是华盛顿州的居民?         是否

你有没有被授予工作学习?   是否

请以下所有的回答最好你的能力。如果您需要更多空间,随意附加额外的床单。请键入斜体,而不是大胆的响应。

窗体的顶部

 

为什么我们应该雇用你作为一个攀登教练/墙技术人员/服务台工作人员/曲柄组织者?什么套你除了从其他合格的申请人?

请提交一份详细的简历,包括所有的技术技能以及与此应用程序一起您的认证复印件。

攀岩教练的位置:请提供一份详细的简历显示你爬升导致(最小的20个外爬在5.8级或更高)的列表:日期,地点,等级,间距#,体育与繁体,以及是否导致了爬上去,(仅适用于登山教练位置)

 

工作经验

1)                                                                                                                                            

位置雇主雇用日期

 

                                                                                                                                               

主管的姓名电话离职原因

 

2)                                                                                                                                            

位置雇主雇用日期

 

                                                                                                                                               

主管的姓名电话离职原因

 

3)                                                                                                                                            

位置雇主雇用日期

 

                                                                                                                                               

主管的姓名电话离职原因

 

请列出的日期和时间,你将提供给工作:

底部形态

 

问:_______

周二:_______

星期三: _______

周四:_______

周五:_______

SAT:_______

太阳:_______

每周小时期望数目:_______